POLITICA

30 - Oct -2020 - 11:59

LA CADENA ALIMENTICIA DE LA FAMILIA DE MARCOS PEÑA, ANALIZA DESPEDIR TRABAJADORES. Aseguran llevar 4 años de pérdida.

El Secretario General del Centro de Empleados de Comercio de Río Grande, Eusebio Barrios, informó que el supermercado "La Anónima", cadena de supermercados del macrista Marcos Peña Braun, analiza despedir 100 trabajadores/as de sus sucursales en Tierra del Fuego. El gerente zonal habría pedido que el mismo sindicato converse con los trabajadores/as para llegar a algún tipo de arreglo pero obtuvo una negativa contundente. "La Anónima estaría analizando una reducción de personal con el argumento de que no pueden cubrir los costos. Me está llamando el Gerente Zonal de La Anónima, me dice que la empresa está mal, que no está vendiendo lo que tiene que vender, y que hace más de cuatro años vienen perdiendo plata", indicó a Provincia 23. Barrios, aseguró que no van a aceptar las condiciones y recordó que hasta diciembre no pueden despedir y, de hacerlo, deben pagar la doble indemnización. "La cadena tiene alrededor de 250 empleados. En Ushuaia no sé porque lo maneja otro gremio", informo. La idea es desvincular 60 trabajadores en Río Grande y 40 en Ushuaia. El resto de los supermercados y mayoristas, siguen trabajando con normalidad y no han hecho ningún planteo para desafectar a trabajadores/as. "Carrefour hasta ahora viene trabajando en forma normal, no nos han llamado para nada, solamente La Anónima, en Maxiconsumo y Diarco tampoco hay inconvenientes", destacó Eusebio Barrios. El titular del gremio de comercio en Río Grande sostuvo que, "nosotros creemos que están asustando a la gente, nos piden a nosotros que hablemos con los empleados para ver si alguno quiere arreglar, pero el sindicato no va a salir a hablar con la gente para que vayan a arreglar con La Anónima, porque no le conviene ni al empleado ni al gremio que la gente se vaya. Estamos tratando de llevar adelante esto, pero no llegamos a ningún acuerdo". "También nos ofrecieron congelar una parte del sueldo, quisieron bajar la zona, siempre quitando algo al empleado y tratando de perjudicarlo. No hablamos de reducción de horarios, porque hoy están trabajando con un 60% de los empleados y dicen que hay muchos contagios de COVID-19, gente que está aislada, así que no ofrecieron reducción de horarios", remarco.